Bedelli askerlik yıybaşına gelen artırımla 104 bin liraya çıktı. Bedelli askerlik hakkından yararlananlar 28 gün askerlik yapıyor.
Milli Savunma Bakanlığı, 2023 yılı için sevk tarihlerini; 5 Mayıs, 31 Mayıs, 6 Temmuz, 10 Ağustos, 7 Eylül, 5 Ekim, 9 Kasım, 7 Aralık olarak belirledi.
Bedelli askerlik, acemilik olarak nitelendirildiği için 28 gün mühletince çarşı müsaadesi bulunmuyor lakin pazar günleri istirahat günü olarak kabul ediliyor. Askerlik yaparken birinci dereceden yakınlarını kaybeden yahut eşleri doğum yapan bireyler, 10 günlük müsaadesinden faydalanabiliyor.
Independent Türkçe’ye konuşan Özel Kuvvetler Alay Kumandanı Emekli Albay Mithat Işık, bilhassa doğum hedefli müsaade almanın aşikâr bireylerce artan bir halde ve bilerek suiistimal edildiğini öne sürdü.
Bazı şahısların bedelli askerlik yapacağı periyodu, eşlerinin doğum yapacağı vakte getirdiklerini söz eden Işık, “O süreçte 10 gün de doğum müsaadesi alarak neredeyse hiç askerlik yapmamaya çalışıyorlar. Bu mevzuyu son periyotlarda artan bir formda duyuyoruz. Yasal bir hak suiistimal edilmemeli” dedi.
Peki bedelli askerler doğum müsaadesinden faydalanabilir mi?
Eski asker ve avukat Murat Altay, 7179 sayılı Askeralma Kanunu’nun 3. hususunun E fıkrasında bedelli askerliğin tanımlandığını hatırlattı.
Bu kanunda bedelli askerliğin kaidelerinin düzenlendiğini aktaran Altay, “Kanunun 28. unsurunda müsaade mühletleri düzenlemiştir. Bu unsurun 4. fıkrasında ‘Muvazzaflık hizmeti esnasında eşi doğum yapan ya da eşi yahut ikinci derece dahil kan yahut kayın hısımlarından biri vefat eden erbaş ve erlere, talepleri üzerine ek 10 gün müsaade verilir’ yazıyor. Bu kanuna nazaran bedelli askerlik vakti bile olsa doğum üzere özel bir olayın tekrarı, telafisi mümkün olmadığında yükümlü erlerdeki üzere müsaade hakları var” diye konuştu.
DEVLET MEMURLARI DA FAYDALANIYOR
Bu ortada erkeğe doğum müsaadesi 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu için de düzenleniyor.
Madde 104/B’ye nazaran; eşi doğum yapmış erkek memur, 10 günlük babalık müsaadesi hakkına sahip. Kanuna nazaran kelam konusu bu müsaade fiyatlı müsaade kabul ediliyor ve memur güya çalışıyormuş üzere maaş almaya devam edebiliyor.
